認知症:若年性認知症:退職後に受けられるサービスや制度(健康保険)

若年性認知症の人が利用できるサービスや制度があります。個々人の状態や環境により異なります。

・退職前の保険を継続する場合:退職前の健康保険を、保険料を全額自己負担(上限あり)して継続することが出来る。退職後20日以内に手続きをします。

・国民健康保険に切り替える場合:保険料は年収や家族の人数により異なる。

・家族の健康保険に加入する場合:保険料の自己負担はない。

※いずれの場合も医療機関にかかった場合、医療費は3割負担となる。

『認知症サポーターのひとりごと』

参考:認知症サポーター育成「ステップアップ講座用テキスト(NPO法人地域ケア政策ネットワーク/全国キャラバン・メイト連絡協議会)」より引用・編集

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